Oferta pracy
w Dziale Obsługi Muzeum
Muzeum Pana Tadeusza poszukuje pracowniczki/pracownika na stanowisko referenta ds. administracji. Zachęcamy do przesyłania zgłoszeń osoby zainteresowane pracą w naszym Zespole!
- CV prosimy przesłać do 31.12.2023, pocztą elektroniczną, na adres praca@ossolineum.pl z dopiskiem w temacie „referent ds. administracji”
Główne obowiązki na stanowisku
- instruowanie gości w sprawach związanych ze zwiedzaniem ekspozycji
- sprzedaż biletów wstępu
- obsługa sklepu muzealnego
- obsługa systemu rezerwacyjnego
- dozór ekspozycji muzealnych
- obsługa wydarzeń organizowanych przez Muzeum
Wymagania
- wykształcenie co najmniej średnie
- umiejętność obsługi kasy fiskalnej
- doświadczenie w pracy w sprzedaży
- bardzo dobra umiejętność obsługi komputera
- wysoka kultura osobista
- dobra znajomość języka angielskiego; mile widziana znajomość języka niemieckiego lub ukraińskiego
- zdolności interpersonalne, otwartość na kontakty z ludźmi, umiejętność pracy w zespole
- punktualność i odpowiedzialność w realizacji powierzonych zadań
- mile widziane wcześniejsze doświadczenie na podobnym stanowisku
- dyspozycyjność (praca według miesięcznych harmonogramów, również w weekendy)
Oferujemy
- pracę na pełen etat w ramach nowoczesnego projektu muzealnego
- wynagrodzenie w wysokości 4500 zł brutto
- stabilną formę zatrudnienia oraz elastyczność w organizacji grafiku pracy
- prywatną opiekę medyczną – Medicover
- ubezpieczenie grupowe
- możliwość dofinansowania zajęć sportowych
- dofinansowanie do wypoczynku
- możliwość rozwoju zawodowego i awansu
Prosimy o dopisanie w dokumentach klauzuli
Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Zakład Narodowy im. Ossolińskich moich danych osobowych, zawartych w mojej ofercie, dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji. Podstawa prawna: Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych. Dz.U.UE.L.2016.119.1) oraz ustawa z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych (Dz.U. z 2018 r, poz. 1000).